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人力资源总监
发布时间:2025-03-17 09:39:45 发布者:超级管理员 浏览次数:769次
西安某制造业
基本信息
职位类别:人力资源总监
工作地点:西安
税前薪资:30-45k
工作年限:5-10年 学历要求:不限 是否统招全日制:不限 语言要求:不限 行业要求: 工作内容: 发布方式:猎聘职位职位要求
基本要求
职位描述
1、对公司现行的各项行政管理制度与工作流程进行修订与完善,结合公司发展情况拟定适配度较高的行政体系;
2、负责公司重大会议活动以及来访接待等工作的统筹;
3、对公司安全保卫安全检查及综合治理等工作进行组织;
4、负责安排公司公文管理、印章管理以及档案管理等工作;
5、负责处理公司对外工作,与相关部门工作人员配合共同处理危机以及维护公共关系;
6、负责制定公司行政年度工作计划,包括物品采购与资产管理等,做好年度工作总结。
任职要求:
1.人力资源、管理或相关专业专科或有从事不低于5年以下的工作经验;
2.3年以上相关工作经验,10年以上人力资源主管、经理工作经验;并且在知名公司任职过
3.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6.具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7.具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
8.很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。职位发布方式
基本信息
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六大优势
团队介绍
服务流程
猎头标准
服务保障
常见问题
